Земский учитель

О конкурсном отборе претендентов

по программе «Земский учитель»

В целях обеспечения реализации права граждан на участие в конкурсном отборе на право получения единовременной компенсационной выплаты учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, объявляется конкурсный отбор претендентов по программе «Земский учитель».

Прием заявлений и документов на участие в конкурсном отборе будет проходить с 15 января 2023 года по 15 апреля 2023 года включительно.

Прием заявлений и документов осуществляет государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования Ивановской области «Университет непрерывного образования и инноваций», адрес: 153000, Ивановская область, город Иваново, улица Большая Воробьёвская, дом 80, контактный телефон 8 (4932) 47-35-27, e-mail: ovsapronova89@yandex.ru.

Условиями предоставления единовременной компенсационной выплаты учителю являются:

· соответствие учителя требованиям, установленным статьей 46 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

· возраст учителя до 55 лет включительно на дату подачи заявления и документов;

· наличие у учителя гражданства Российской Федерации или статуса участника программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом;

· готовность учителя к замещению вакантной должности учителя, включенной в перечень, с объемом учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю;

· принятие учителем, заключившим трудовой договор с общеобразовательной организацией, подведомственной органу исполнительной власти субъекта Российской Федерации или органу местного самоуправления, предусматривающего в том числе распространение трудовых прав, социальных гарантий и компенсаций, ограничений, обязанностей и ответственности, которые установлены законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации, обязательства исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения трудового договора по должности в соответствии с трудовым договором при условии его продления на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных статьями 255, 256 и 257 Трудового кодекса Российской Федерации).

Порядок и условия проведения конкурсного отбора установлены приказом Департамента образования Ивановской области от 18.06.2021 № 744-о «Об утверждении Положения о конкурсном отборе на право получения единовременной компенсационной выплаты учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек».

"Земский учитель" - портал

ДОКУМЕНТЫ

Приказ Департамента образования Ивановской области от 27.09.2022 №1114-о «О внесении изменения в Приказ Департамента образования Ивановской области от 21.06.2022 №734-о «Об утверждении списка победителей конкурсного отбора на право получения единовременной компенсационной выплаты учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, в 2022 году»

Приказ Департамента образования Ивановской области от 24.08.2022 №950-о «О внесении изменения в приказ Департамента образования Ивановской области от 06.12.2021 №1239-о «Об утверждении перечня вакантных должностей, при замещении которых осуществляется единовременная компенсационная выплата учителю, прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, расположенные на территории Ивановской области, на 2022 год»

Приказ Департамента образования Ивановской области от 21.06.2022 №734-о «Об утверждении списка победителей конкурсного отбора на право получения единовременной компенсационной выплаты учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, в 2022 году»